職業化員工

我們經常聽到一些企業的管理者搖著頭說：“這個人能力尚可，就是職業化素質太差了…”調查顯示，90％的公司認為，製約其發展的瓶頸是：缺乏高素質的職業化員工。一般情況下，一個員工隻能發揮出自身能力的40％～50％；但如果這名員工能夠受到良好的職業化素質教育，那麽他就能發揮出其能力的80％～90％。可以說，職業化是21世紀職場生存法則，是提升個人與組織核心競爭力的關鍵！本書從目前企業所麵臨的實際問題入手，提出了塑造職業化員工的五方麵要求，即職業化的工作態度、職業化的工作道德、職業化的工作技能、職業化的團隊意識、職業化的工作形象，旨在有效提高每一位企業和組織成員的職業化程度，幫助每一位職場人士獲得成功，並且從根本上為所有企業和組織打造一支高度職業化的團隊。