3月8日,星期二,上午8點10分

早上,柳青雲剛走進企劃中心,電話就響了,她一看號碼是戴強的,就說:“記者先生,找我有事?昨天你怎麽了,打電話卻不說話?”

戴強說:“對不起,我按錯鍵了。”

柳青雲說:“下次一定要注意啊。”

戴強說:“是。”

柳青雲問:“有什麽事?”

戴強說:“你給我的資料都看完了,還有新的嗎?你們準備什麽時候行動?”

柳青雲說:“我們的計劃還沒做好,困難比較大。”

戴強問:“都有什麽困難?”

柳青雲說:“一兩句話也說不清楚,我再給你發些資料吧。”放下電話,柳青雲急忙找了些新資料發給戴強。

這時,小本來找她。他很不高興地說:“我們CEP中國的行動太遲緩,總部很不滿意,你要抓緊啊,現在時間是有限的,他們在跟我們要計劃……”

柳青雲想解釋,可小本的手機又適時地響了,他說了句“稍等”便頭也不回地走了。柳青雲站在原地,無奈地搖了搖頭。

過了一會兒,小本回來了,他的態度明顯有變化,先是做了個聳肩的動作,然後說:“21日你去日本培訓,要兩天時間,比較急,你馬上去辦簽證、訂機票。走之前一定要把計劃做好,把有害物質調查開展起來。”

柳青雲很意外,但還是馬上去找人事部辦理相關手續,忙得有點不亦樂乎。她還沒從這種忙碌中解脫出來,一些熟人就來找她幫忙買東西,比如化妝品、包包……看來好消息和壞消息都比腿快,她隻能照單全收。

下午1點,柳青雲把大家叫到一起,再一次強調了交計劃的時間。她說:“咱們做計劃的原則是,必須在四月中旬完成材料化學成分調查,六月前把有害成分超標且容易替代的材料替代完,這個過程可能要持續到七月,八月開始我們將全部采購‘綠色’材料,如果樣機能提前,還要往前趕。”

其實不用柳青雲說,大家都很著急,尤其是陳雨楠,他一直都在琢磨,找了很多資料。計劃是行為的指導,不僅中國人看,日本人也要看。既要考慮中國人的喜好,又要照顧日本人的情緒。一般來說,中國人喜歡謙虛一點的,最好多留餘地,如果實現不了會讓領導非常氣憤,甚至對製訂計劃的人失去信任。而日本人原則性比較強,計劃最好邏輯清楚,有根有據,而不能憑感覺。為了讓兩國人都滿意,陳雨楠把計劃分成調查、替代、最終完成三個階段。調查階段主要是讓供貨廠商提供含有有害成分的材料。替代階段要求廠商對有害成分超標的材料能在第一時間找到替代品,並將其生產情況及時與CEP中國溝通。到了最終完成階段,企劃中心會向廠家明確出貨日期。

陳雨楠正在琢磨這個標著許多箭頭和豎線的計劃。宋斐突然走過來,問:“你的計劃做好了嗎?”

陳雨楠說:“正在做呢。”

宋斐說:“我給你一份資料,是小本部長給的,你參考參考吧。”

陳雨楠接過來一看,自己手裏已經有了,但還是說了聲“謝謝”。

宋斐笑了笑。

陳雨楠問:“你見到柳課長了嗎?我有些問題想請教她。”

宋斐說:“可能是去車間了。”

陳雨楠說:“那我去找她。”

此時,柳青雲獨自走進車間,她想看看車間的情況。在完成品車間,她問幾個人知不知道企劃中心。被問的人有的知道,有的搖頭。她有些失望,感覺很鬱悶,看來自己的工作還沒有做到位。在回來的路上,正好遇見來找她的陳雨楠,兩人一起回到企劃中心。陳雨楠把計劃遞給她,說:“柳課長,請您幫我看看。”

柳青雲仔細看過後,覺得還可以,就說:“你拿給鄭部長看看,聽聽他的意見。”

陳雨楠明白柳青雲的意思,在CEP中國,凡是大事都必須取得部門領導的同意,獲得批準後才算數。如果部門領導不知道,萬一出了事,就涉及責任問題,好比給氣球吹氣,如果領導讓你吹,隻要盡力吹,爆了,大家找一個樂,誰都不會說你勁使大了,隻會怨氣球的質量不好。要是你私自弄爆了,大家就會認為你的思想有問題,還會吃不了兜著走。

走進采購部,陳雨楠見鄭部長正好在,便走到他麵前,正要匯報時,桌上的辦公電話響了。鄭部長說話的聲音很大,對方好像在跟他解釋著什麽。看得出這是一個令人煩心的電話,說了沒多久,鄭部長的眉頭就擰成了“川”字,邊說話邊向無人的會議室走去。看著鄭部長走開,陳雨楠有些不知所措,他不知道自己該等一下還是一會兒再來,正舉棋不定時,鄭部長悶著頭回來了。筆筒裏一隻不識趣的筆弄到了他的手,他像抓到一條活蛇似的,一甩手就把裏麵的筆全都弄散在桌子上。這位一向自信有餘的領導原來也會急躁,也會一籌莫展。陳雨楠暗自埋怨自己來的不是時候。他低頭看了一眼還留著自己體溫的計劃,誠惶誠恐地盼著鄭部長快點兒消火。過了好一會兒,鄭部長才抬起頭,陳雨楠小心謹慎地把計劃遞給他……

鄭部長根本就沒心思看,隻是象征性地掃了一眼,就不耐煩地說:“你讓北野部長看看吧,我還有事要處理。不過,采購部很多人跟我說,他們對要做的內容不了解,這種一問三不知的狀態恐怕會讓廠商笑話,你是不是叫柳青雲給采購部培訓一下!”說完,他瞪了陳雨楠一眼,分明在說,你想不到的事情我可不能糊塗。

陳雨楠趕緊點頭。心想,還是鄭部長站得高看得遠。陳雨楠還想等鄭部長再說點什麽。鄭部長見他沒要走的意思,知道是自己還沒簽字的緣故,就拿起筆狂草地寫上“鄭和”兩個字。

鄭部長這關算是通過了,陳雨楠長長地舒了口氣,便去找北野部長。在他眼裏,北野是一個很有情趣的人,一天到晚總是沒有煩惱似的。他身材不高,雖已年近60歲,但平時非常注意保養,整個人看上去顯得很年輕,至少比實際年齡年輕十歲。他還有一個特點,頭發總是梳得油光可鑒,非常喜歡係顏色鮮豔的領帶。他有時喜歡用中文跟大家開玩笑。在簽報銷單時,他簽完字之後,總是會說聲“辛苦了”。那是發自內心的,讓人感覺特舒服。采購部的人都非常喜歡他。大家更佩服北野的是,隻要事關自己部門的事情,他會一絲不苟,明察秋毫,遇到棘手的難題,往往會親自出馬,一般都能起到事半功倍的效果。

陳雨楠恭恭敬敬地把計劃遞給北野。他看得很仔細,看了一會兒,眉頭便皺起來,接著眼睛似睜似閉地眯縫起來,然後再睜大。陳雨楠知道這是有問題了。他知道,北野遇到問題時,喜歡大驚小怪。果然,北野用筆在上麵畫了一個大問號,並寫了自己的意見,然後簽好字,把計劃表遞給陳雨楠。陳雨楠一回企劃中心,就把計劃交給了柳青雲。

柳青雲手裏已經有了宋斐和張艾的計劃,其實他倆的計劃隻是陳雨楠的補充。柳青雲看了一遍,然後對宋斐說:“你把大家的計劃匯總在一起,做好了給我,我好報給小本。”

宋斐說:“好。”

柳青雲見陳雨楠還站在那兒,就問:“還有事嗎?”

陳雨楠說:“鄭部長希望咱們給采購部安排一次培訓,讓我跟你說一聲。”

柳青雲說:“鄭部長的建議很好,那咱們就準備一下,下周三培訓。”

宋斐接過話茬兒說:“咱們質量部是不是也要參加?”

柳青雲說:“對,咱們把培訓範圍擴大,來點轟動效應,讓采購部、研發部、質量部的人都參加。”

陳雨楠說:“這正好舉一反三。”

柳青雲說:“小陳,這次培訓你來講吧。”

陳雨楠想了想,說:“還是叫劉明講比較好,他可是高手。聽說他在學校時當過組織部長,曾多次主持學校活動,正好人盡其才。”他之所以推薦劉明,一方麵是因為自己的事情比較多,另一方麵,也是給劉明一次鍛煉的機會,從掌握知識的情況來看,劉明進步很快,悟性又強,看問題比較遠,能全身心地投入到工作中。平時,隻要有新的信息,陳雨楠都會發郵件給他,讓他一起學習。劉明有很多事情幾乎一點就透,工作上有了他,可謂得心應手,更可貴的是,他比較任勞任怨。他相信劉明會比自己更能出色地完成任務。

柳青雲點頭,覺得應該信任劉明,工作嘛,就在於鍛煉。她答應幫陳雨楠協調,畢竟陳雨楠不是劉明的領導,如果他直接找劉明,怕人家心裏會不高興。柳青雲走到劉明跟前,劉明急忙站起身,柳青雲說:“你坐下,我有事跟你商量。過幾天咱們要給相關人員做一次培訓,我想讓你來主講,你好好準備一下。”

劉明很高興,作為新人,他心中正燃燒著幹一番事業的抱負,不管領導出於怎樣的考慮,他都願意嚐試一下,不過謙虛的劉明也說出了自己的擔心,怕講不好。柳青雲自然鼓勵一番。劉明表示,一定全力以赴!

柳青雲把要做的事情安排好後,讓宋斐把計劃匯總好,打印了一份,然後帶著去找小本匯報。

柳青雲走到小本辦公室門口,聽見裏麵正在打電話,他的聲音很低,但還是能聽出一點意思,好像說總部有人事變化,他在請對方幫忙……柳青雲正想聽仔細,小本好像發現了她,轉過身背對著門。她頓時有些泄氣,正想離開,小本卻出現在麵前。

小本接過計劃,仔細看了一遍,見上麵的時間都在正常範圍內,甚至比自己預想的還要提前,但他沒有說表揚的話,隻是說:“加油吧。”

回企劃中心的路上,柳青雲遇見周密中,忽然覺得好像很久都沒見到他了,便問:“最近在忙什麽?”

“還不是TR手機的事情。”

“進展如何?”

“有些新材料的模具已經驗收合格了,關鍵還是舊材料,要等你們調查的結果。”

柳青雲有點意外,她沒想到周密中他們竟然這般神速。但是細一琢磨,也在情理之中。周密中從來都不像表麵上看起來那麽簡單,怪不得王總這麽器重他。她故意開他玩笑說:“你是想掙那10萬塊的獎金吧。”

周密中笑著說:“如果能得到,至少也給你一半。”

柳青雲說:“不和你說了,就會耍貧嘴。”

周密中說:“光關心我了,你這是去哪啊?”

柳青雲說:“我剛才去找小本匯報項目計劃。”

周密中問:“你和小本配合得怎麽樣?”

柳青雲說:“很難,你有辦法對付他嗎?”

周密中說:“幹脆不理他。”

柳青雲說:“他是大活人,我想不理呢,可是行嗎?”

周密中說:“需要智慧。”

柳青雲說:“那你好好給我上一課。”說話時她竟瞪大眼睛,周密中沒敢看,看了會讓他心裏發慌,他不知道別人是不是也這樣,至少他會。

和周密中告別後,柳青雲突然想起自己親身經曆過的小本整人運動。

記得那是五月的一天,天突然熱起來。濱城雖是沿海城市,但在這個季節,海風並不強勢,每當太陽一出來,就像下了火一般,讓人有種燥熱感。越是這樣的天越容易出事。事情的起因源於無鉛焊設備剛剛投產,對溫度、濕度、無塵性要求極高,車間成品率隻有30%,一時間上上下下都陷入了慌亂。課長李博文馬上向王總匯報。王總高度重視,立刻組織精兵強將到現場會診。沒有查明原因之前,為了趕進度,隻能通過手動控製讓設備運轉,但這種辦法會使設備上的一個備件磨損嚴重,而這種備件的價格很高。為了保生產,隻能超計劃花錢買備件。

幾天過去了,設備仍無法調試到正常水平。這可苦了李博文,他整日待在車間裏堅守崗位。為了防止萬一,在當月經費有餘的前提下,李博文竟在剛買回備件沒幾天的情況下,讓柳青雲打請示報告再買一些。她寫好後找小本簽字。誰知小本把請示報告往桌上一放,問柳青雲剛買的備件哪去了。

柳青雲沒有思想準備,被小本問得臉紅脖子粗,隻好裝糊塗,說:“都用完了。”小本一聽就急了,拽著柳青雲就去現場看。

柳青雲當然無法反駁,等到了現場,她說去拿鑰匙,趕緊去找李博文。她把小本來查備件箱的事跟他說了,並告訴他躲是躲不了了。

李博文也沒有什麽辦法,又不想讓小本抓到把柄,幹脆一不做二不休,撒謊說:“鑰匙忘在家裏了。”

小本等了半天,就等到這個結果,知道其中肯定有詐,便氣不打一處來。他一眼瞥見寫著工具箱的鐵櫃,過去用力拽了拽,但鐵框紋絲沒動。他四處看了看,恰好鐵櫃旁邊放著錘子和螺絲刀。他氣中生智,把兩件家什拿在手裏,開始用力砸,一下、兩下……氣氛變得異常緊張,那刺耳的敲擊聲讓人心驚膽戰。不一會兒,螺絲刀彎了,工具箱被砸得千瘡百孔,可仍無法打開。小本餘怒未消,讓管鑰匙的人回家去拿,然後,他找了把椅子坐著等。

柳青雲無奈,心灰意冷地看著小本,不敢說話。小本氣哼哼地瞪著眼睛,隨著時間的推移,他臉上的不快情緒越來越濃鬱。他準備想別的辦法,可是自己一走,別人肯定會“破壞”現場,豈不是抓不到證據?進也不是,退也不是。拿鑰匙的人左等右等都不回來。小本忽地站起身,把請示報告撕得粉碎,往垃圾筒裏使勁一扔,揚長而去……

這件事李博文沒太往心裏去,自然也就沒去找小本解釋,這樣一來就錯過了被原諒的機會。小本對這件事一直耿耿於懷,這筆賬自然要算在李博文頭上。從那以後,李博文的車間常發生鬧心的事,無緣無故地被列在整改的名單中……

李博文氣不過,可又改變不了現狀,最後隻好找到王總,要求調部門。於是,柳青雲被提拔當了課長。當時很多人吃驚不小,誰也沒想到她會脫穎而出。其實隻有她自己知道,那是自己努力的結果。在工作之餘,她會經常去找小本,虛心向他請教,說話的內容無非是些工作中的瑣事。這種促膝談心的過程,能讓彼此充分理解,同時還能增進友誼。有時候,在小本麵前,要是乖起來、順起來、圓滑起來,相信沒幾個人能比得過她。她總結了一個經驗:作為女人,要想博得男上司的好感,首先是給他燦爛的笑,笑容裏麵最好故意夾上幾分矯情,有事沒事多拋幾次媚眼,效果更會出奇的好。經過一段時間的積累,她贏得了小本的欣賞。

當上課長之後,柳青雲變得越發努力,仿佛有使不完的勁。她要吸取李博文的教訓,說心裏話,李博文在業務上絕對是天才,可在溝通環節上卻往往太草率,這樣一根筋做事的人,發展空間隻會越來越窄。她總結了一個理論:一定要把為人放在第一位,其次才是能力,隻有這樣,路才能越走越寬。有時,小本遇到難題時還會征求她的意見,這種被重視的感覺讓她既緊張又得意。她暗下決心,自己一定不能失誤,不能讓小本小瞧了。進了企劃中心後,她覺得獨當一麵很重要,在這一點上,她佩服李博文,這也是她一直對他念念不忘的原因。

看來李博文對她不僅觸動大,啟發也很大。要做有骨氣的中國人,但要把這種信念放在心裏,不能隨意張揚。其實,柳青雲骨子裏最瞧不起那些整日圍著日本人轉的人,但她還是恰到好處地利用了小本,靠他在關鍵時刻為自己說話,最終實現了願望。柳青雲深有感觸的是,有了權力,與人打交道多了,會自然而然變得隨波逐流,連自己的價值觀有時也會改變。原來看不慣的,現在會欣然接受,連理由都不需要。她覺得很苦惱,時刻有人找不說,還常常被一些莫名其妙的問題糾纏著,好像總有一根看不見的繩子拉著她,許多時間都耗費在應付上了。但是,她時刻不忘提醒自己,隻有腳踏實地地幹好工作才是根本。隻有做出成績,才會被別人重視。

回到企劃中心,柳青雲盡量控製自己的情緒,淡化內心的某種不平衡。她知道,現在大家都很脆弱,不能有任何負麵的消息影響士氣。

這時候,直爽和坦然地麵對現實是必需的。柳青雲在心裏憋著一股氣,瞭望窗外——樓下花壇裏的月季花開得好鮮豔。

HOM中國辦公室裏,傑瑞坐在電腦前核算已經回收的調查數據,從統計結果看,比計劃超前了。他舒坦地伸了個懶腰,正要展望一下未來,忽然內線電話響了。電話是人事部打來的,對方告訴他,總部公關經理Mary小姐今天下午要來中國,一會兒要去接機,問他去不去。

傑瑞一愣,Mary一般不會來中國,現在怎麽突然空降?一定是富蘭克的探子!“現在我還有些事情,去不了機場,下午你帶她來我辦公室吧。”他的語氣裏明顯透著一絲不快。

下午上班沒多久,人事部的人就領著一個身材高挑、穿粉色套裙的女孩走進來。傑瑞站起身,人事部的人給他們做了介紹,就知趣地告退。傑瑞仔細打量了一下Mary,氣質不凡的她,二十五六的樣子,柳眉,細腰,那雙黑中透亮的杏眼,看一眼就能勾走人的魂魄。他笑著說:“我們認識,歡迎你來HOM中國。”

Mary很大方地和傑瑞握了握手,從皮膚的接觸中,彼此都能感受到對方的興奮。她說:“我是中國人,能回到祖國,感覺很親切。”

Mary的情況,傑瑞早有些耳聞。她素以機靈、善變著稱,在HOM可謂大名鼎鼎。據說,她是從中國偏遠山區走出來的姑娘。多年前,她和絕大多數女孩一樣,懷揣夢想和期盼走進大學校園。因為家庭貧困,她過早地承擔起養活自己的責任,為了掙錢讀書吃了不少苦。到畢業的時候,麵臨找工作,她開始感到困惑,她覺得單純的日子漸漸遠去,人們不知從什麽時候起都戴上了麵具,為了理想的去處你爭我奪。這時,她遇見了小旭,一個很討女孩喜歡的高幹子弟。和小旭在一起,讓她忘記了不快。在小旭的說服下,她和他一起來到美國,邊打工邊留學。初到美國,一切從頭開始,她沒有想太多,認為隻要跟心上人在一起,無論走進天堂,還是無底的深淵,都是幸福的。

在他們到美國的第二年,小旭竟移情別戀。Mary不得不重新承擔起生活的重擔。有時候,她累了,就會情不自禁地想,人活著的意義究竟在哪裏?是默默承受,還是拚盡所有?是安於現狀,還是挑戰自我?她一直思考著,卻找不到答案。但她堅信不疑的是,隻有自己才是自己的救世主。她咬緊牙關堅持著,用平和的心態麵對不幸和挫折,她要成為強者。後來她進入HOM,憑著自己的努力,竟也如魚得水般有了發揮的空間,有了立足之地。

傑瑞心裏高興,說:“你可是高傲的公主啊,怎麽突然下凡了?”

Mary說:“我們搞公關的人四海為家,誰能瞧得起我們?”

傑瑞歎了口氣,問:“你有中文名字嗎?”

Mary說:“有啊,以後你就叫我關潔好啦,跟關羽是一家。”

傑瑞說:“挺好聽的,那我就叫你的中文名字。你準備在中國待多久?”

關潔看了一眼傑瑞,突然變得一臉沮喪。

傑瑞說:“你們公關真會演戲,怎麽說變臉就變臉,又沒人欺負你?”

關潔說:“前幾天我去了趟日本,EP真是太絕了,他們讓所有的管理者都簽了保密協議。”

傑瑞問:“什麽保密協議?”

關潔說:“就是泄露公司機密要接受處罰啊。”

傑瑞說:“可中國……你是不是想在中國碰碰運氣?”他忽然想起富蘭克曾答應過,在適當的時候派人來支援。關潔的出現讓他眼前一亮,他暗想,真是天助我也,對付CEP中國沒有像關潔這樣的美女,其他方麵再出色也是白搭。如果關潔能助自己一臂之力,那……他忽然有了偷梁換柱的想法,把她介紹給戴強,豈不是個一箭雙雕的好計策?

關潔並沒有否定他的說法,自己的確得到了富蘭克的指示,她看了一眼傑瑞,笑著說:“我的工作越來越難做,人家都在防著我們呢。”

傑瑞說:“常言說得好,辦法總比困難多,機會總是青睞有準備的人,你說是吧?”

關潔也聽出了傑瑞話裏有話,想問明白,但還是忍住了,職業素養告訴她,有些東西是隻可意會不可言傳的。她眨了眨眼睛,頑皮地笑了笑。

傑瑞不想把底牌亮給關潔,於是岔開話題:“晚上我請你吃飯吧。”

“謝謝,我現在沒心情。”

“今天我帶你去嚐嚐濱城最有特色的海鮮。”

第二天早上,傑瑞準時走進辦公室,倒了杯水坐下來。眼前又浮現出昨晚的情景:他和關潔去了濱城最有名的海鮮坊,點了幾樣特色菜,要了紅酒。酒杯一端,女人的優勢就顯出來了,關潔不僅不怵場,而且遊刃有餘,酒量也大得驚人。一件薄薄的黑色小衫把她的身形襯得凹凸有致,頸部一條細細的白金項鏈,在日光燈下發著冷冷的微光,眼風如酒,卻比杯中的酒液更加醉人。

吃完飯,傑瑞執意要送她回酒店,關潔雙眼迷離地看了他一會兒,嬌滴滴地說:“今天累了,等以後吧。”

傑瑞喝了口水,感覺太燙,是不是自己太心急了?電話響了,他接起,電話那頭傳來一個甜美的女聲:“您是傑瑞先生吧,我是佳佳職業的胡佳,我們對你的能力是有所了解的,不知最近您對目前的工作是否滿意,我們這有IBM、戴爾、EP、日立……都是世界500強。”

傑瑞心想,現在的獵頭真是無孔不入,沒想到這個行業跟國際接軌倒蠻快的,他本想直接拒絕,但胡佳的聲音實在太有**力,就說:“等有機會我們見一麵再說吧。”

胡佳反應極快,甜甜地說:“那您覺得今天怎麽樣?”

傑瑞也很幹脆:“那今晚七點,五四路上島咖啡見。”

晚上,胡佳精心打扮一番後,換了一件純棉白色襯衫,黑色西褲,腳下黑色高跟鞋,典型的職業淑女形象。她在鏡子前照了照,光彩可人,滿意了才準時從上島咖啡的旋轉門走進去,一眼就看見一個中年男人正盯著自己,憑感覺,她知道此人就是傑瑞。

傑瑞看著胡佳,這個女人身材高挑,眼睛裏含著一種深情,讓男人一見就有種欲罷不能的感覺。他想這個約會是來對了。他站起身,很紳士地給胡佳讓座。

胡佳一臉職業的微笑,說:“耳聞不如麵見,你的確一表人才,難怪對手對你這麽感興趣。”

傑瑞做驚訝狀,說:“你過獎了,咱們先說說看。”

胡佳說:“你知道EP集團吧,他們需要一個技術總監,你的條件完全符合。”

傑瑞為了能和胡佳保持聯係,很大度地說:“我對EP沒有感覺,但對你的印象不錯。”

胡佳故意打了傑瑞一下,有幾分嬌羞地說:“咱們說正事,別的事以後說,你想一想,如果沒意見,我安排你跟他們高層麵談,咱們是雙向選擇。”

傑瑞說:“對,雙向選擇。”

胡佳明顯聽出他的一語雙關。