第1節 第1章 水象星座特征
由於來源於古希臘的哲學體係，因此從占星術的眼光看世界，這個世界是由水火風土四個元素所組成，從廣義上說，並不隻是人群有這四種分類，也意味著了每個人體內都有這四種元素，隻是按照多寡比例不同而組成而已。甚至其實任何事物從古希臘哲學家的眼光看出去，都是由水火風土四大元素組成。水象支配了這件物品的過去、曆史、感覺和那些自我精神體會相關的部分，風象則支配創意，設計，造型和那些傳達給別人的體驗相關的領域，土象則重視材料，質量、價值和那些與具象化的事物相關的部分，火象則會關注作用、認同、宣傳和那些與良好的使用感相關的感受。
在本書中，我們將重點討論的群體是水象星座，也就是按照風火水土四分法，太陽星座是水象（雙魚，天蠍，巨蟹）星座的人，從他們的星座象征符號來看，這些動物不是生活在隱密的地方，就是在水邊或者水裏生活，故而也可以看到他們特殊的傾向的特征，就是深切的隱藏和深刻的情感。
他們較富於情緒及感情，靠著感受來體會這個世界，內在的心情是人生各個階段的驅動力，也是他們生活中最優先的考量。他們不是善變者，很有恒心和毅力，可算得上是武俠小說中常常會描述到的的內力綿長的內家高手，但肯定不是那種小巧騰挪的暗器行家，所以很難掌握新觀念，反應也比較慢，而幽默感則對他們很重要，懂得適時的用輕鬆的方式放手，或者看淡一些不那麽重要的事情，是水象要學習的課程，能夠消除人際交往的隔閡。他們人生中最需要的是愛情和親情。直覺很強，潛意識能夠察覺誰是真正地對他好，對批評和反對尤為敏感。他們也很能察覺別人的要求，往往對方尚未開口，他們便知道人家要什麽，但是否願意符合這些要求就是另一回事了。生活方式對於水象的人很重要，他們往往因為過著自己不喜歡的生活而沮喪或長期臥病。很多月亮（代表內心的情緒和感受）在水象星座的人都有藝術天分，對文字、音律、圖案的構建能力先天有著獨到的見解，能夠創造出非常有美好感覺的作品。
而一個人如果命裏缺乏水象星座的元素，那麽這個人在個性上會欠缺敏感，沒有辦法感受到深刻的感情。有時他們的情緒會控製得很好，讓人覺得不含一絲情緒，有時他們對人又很壞，讓人感覺真是個無情的人。總之他們不太想照顧別人，不願意依賴別人也不想被人所依賴，對人的直觀能力也會相對差一些，不是那麽容易換位思考。
作為陰性色彩濃重的水象星座三成員，他們分別具有如下的特征和含義：
星 座??
出生時間?? 特質??主宰行星?? 象征符號??關鍵字
巨蟹座?? 7.22?? 本位??月亮?? 螃蟹??我感覺
天蠍座?? 11.22?? 固定??冥王星?? 蠍子??我需要
雙魚座?? 3.20?? 變動??海王星??兩條背向遊動的魚??我相信
關鍵字的具體的含義，會告訴我們，出生在這個星座的時間之內的人，最為重視和最為明顯的特征，也會使得他在人群中，樂於展現自我的這一麵給人看，所以我們很多時候都是以太陽星座來表示這個人是什麽星座的，當然事實上，每個人會有各種不同的行星掌管各種不同的領域，太陽星座隻是最為表層的一麵而已。
巨蟹─我感覺（I feel）
由於以feel這個詞為字訣，巨蟹毫無疑問是非常易感和情緒化的，他們的感情行雲流水，自然而然的流露，帶有非常明顯的順應自我的滿足感，所以在感覺物質富足，情感穩定的時候，他們的母性光芒會讓人覺得他們非常照顧人，而且善解人意的無以複加。由於關注點非常細致而且家常，這也是使得他們成為顧家第一名的天分所在。但是當易感作為負向情緒出現時，他們會變的非常敏感易傷，缺乏安全感，過度強調占有欲，自私自利的一麵就會表現出來，強硬霸道的如同小孩子眼裏被惹惱的媽媽。
天蠍─我需要（I desire）
其實將desire翻譯成需要還不是最為確切，應該表達為渴求會更符合天蠍的色彩。天蠍濃烈的感**彩有時候是讓人很難招架的，他們彷佛天生具有情感上的高度穿透力，都是由此“渴求”的字訣而來，他們看起來永不滿足於現在，一直都在向前，時時刻刻都在透視經驗所帶來的驅力，在了解自身需要的同時，將其轉化為外在的物質占有和情感表達，因而當其專注於事業，則很容易成為外人眼中的成功人士，抑或者是專注愛情，則勢必成為情種性質的人。
雙魚─我相信
本身用兩條魚兒作為符號，而且是變動星座的雙魚，其實是很難歸納的。他們兼收並蓄，相信很多東西，包容很多事情，接受很多理念，也能夠看開各種糾結。所以他們很少表現出氣急敗壞的樣子，因為他們相信，所以他們也不會很在意是不是被欺騙這件事，畢竟很多時候何謂事實真相是一種非常主觀的東西，在雙魚那裏真相和言語的界限早就被模糊掉了，所以也別特別希望雙魚說的全是真話，他們隻是心之所至，表達一個真實的自我罷了，當他麵對的事情是他想逃避或者不想麵對的時候，毫無疑問這個語言就是跟內心相符而跟事實相悖的了。
總體而言，由於具有以上的性格標簽，水元素所主宰的人群，會在職場中展現出適合職場，能為辦公室提供積極能量的特征為：一、適應性，因其自身沒有形狀，所以他們特別樂於變成環境的樣子，所以能夠很好的把自己融入團隊，故而從來不會缺乏團隊精神。二、歸屬感，因為他們的強烈情感，所以他們需要被接受和被認同，能給對方家一樣的感覺，做事踏實穩重可信任，執行力強。
當然相對應的，水相的特征也會給這群人一些不太合宜的色彩，需要特別注意避免，加以改善會使得自己更加職業化，更有利於職場發展：一、情緒化，由於對周遭的環境體會的太過細致入微，水象星座很容易偏向過度敏感，然後因為一些雞毛蒜皮反應過激，或者積累太多負向情緒傷害自己，進而影響他人。二、依賴性，由於他們是陰性星座，所以會趨向於被動，等待他人發號施令，不願意主動尋求變化，依賴他人，退守二線，需要別人來激勵和點亮。
本書作為一本職場應對建議和指南，希望通過分享三位不同水相星座的主人公的職場故事，讓風火土象的大家更好的了解這三個星座，並且讓水象自己能夠從中獲得一定的職場為人處世的啟發。有人的地方就是江湖，行走江湖，沒有規矩不成方圓，但一味追求規矩的，也都成不了高手。
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