看著麵試官等人越來越冷凝的神色,五位麵試者內心無比煎熬,要不是東啟星集團的老板雲昭寧自始至終都是溫和善意的微笑,他們絕對撐不住啊!

終於等到十七道題全部回答完畢,五位應聘者簡直覺得心力交瘁!即便努力撐著表現的落落大方,可是神色之中的疲倦無力感還是遮掩不住。五人邁著沉重茫然的步子離開了麵試廳。

緊閉多時的麵試廳大門一打開,等候麵試的眾人立刻就看了過來,一看五人這神色,一個個都提起了心,不由得吞了口口水。要知道這五人可是綜合排名最前麵的五位啊!看看這一臉心力交瘁的樣子,這麵試究竟是什麽個模樣,能把人一下子弄成這樣!簡直恐怖有木有!

工作人員將五人接引離開,第二組的五人在眾人的目光中,無比忐忑緊張的踏進了麵試廳,重複第一組的經曆。

每一組出來都是筋疲力盡的樣子,麵試越是往後,還沒麵試的人就愈加的緊張不安,神經愈發的繃的緊緊的。

這場麵試持續了整整一天,就這還是在有著時間延長設定的虛擬麵試廳中,要是放在現實中,至少也得兩天的時間。

麵試一結束,為了獲得第一手資料,媒體們摩拳擦掌,競相采訪起參加麵試的人。為了搶占頭條新聞,不少媒體都采用的是直播采訪的方式。不過有這樣舉動的也就是中小媒體公司,大媒體公司是不屑於這樣的。雖然直播采訪也能出來不少的新聞爆點,但是大媒體公司向來奉行謀定而後動的方針。

對於東啟星集團的麵試,大媒體肯定是要報道的,不過他們會大範圍的采訪眾多的麵試者,對采訪到的信息進行匯總整理,然後才會報道出來。這樣也使得大媒體的報道更加的權威客觀。

在大的媒體報道還沒出來的這一段時間裏,中小媒體成功的將東啟星集團的麵試炒得火熱起來。就光是麵試的居然是筆試題目這一點,就驚掉了一眾人的眼珠子!這簡直太讓人詫異了!同樣的題目考校兩回,東啟星集團此舉的意義到底何在啊!而且筆試題目根據之前報道出來的那些來看,根本沒法回答啊!麵試還這麽問,真是故意為難人嗎?

一個個的質疑和批判再次被推了出來。東啟星集團官網評論區裏什麽評論都有,怒罵的,指責的,否定的,一眼掃過去就是一大片。不過對於這些評論,東啟星集團並沒有任何的舉措,全然表現出一股這些評論好似從來都不存在一般的淡定安然。

直到麵試的結果出現在了東啟星集團的官網上,一萬人的麵試,最後成功通過的仍然是一萬人!這個結果讓外界大跌眼鏡!

人們看著東啟星集團官網上極其醒目的麵試結果通知中的總人數,都是一臉的不可置信,就連那些參加了麵試的應聘者們都不敢相信!要知道對於那些問題的答案,他們就沒有多少是相同的啊!尤其是麵試官們那嚴肅到冷凝的臉色,在結束麵試後,根本就沒有一個人有信心自己會通過,可是他們居然全部通過了!這到底是怎麽回事兒?!

這些通過麵試的人們都不淡定了,本來已經覺得自己沒有希望進入東啟星集團了,沒想到居然突然之間喜從天降,一個個紛紛在東啟星集團官網上詢問麵試的結果是不是真的!對於自己在麵試中的表現他們心裏有數,他們可不覺得他們那表現有多好,那麽他們到底是怎麽通過麵試的呢!

媒體們也不淡定了,在知道麵試問的是筆試的題目後,每一家媒體都是不看好麵試的通過率的。更是不少媒體甚至篤定的說這通過率絕對低於百分之一!很多的專家學者也預測了一下通過率,就沒有高於百分之五的!

因為在所有媒體和專家看來,麵試問筆試那些根本無解的題目,明顯是在為難人而故意提高門檻,而高門檻這也意味著通過率高不了!可是全然出乎意料的是,明明應該通過率極低的,居然變成了百分百的通過率!這簡直讓人費解!

對於外界的這些紛紛擾擾,東啟星集團沒有任何的回複,而是根據之前計劃好的,發布了新聞發布會召開的消息。

因為種種的疑惑不解和質疑,東啟星集團的這次新聞發布會關注度極高!大小媒體就沒有一家缺席的,全部都是摩拳擦掌的準備對這次東啟星集團的招聘一揭究竟的!

其中也有不少的專家學者前來的,當然了這些專家學者主要是帶著批判的目光前來的。東啟星集團的這次招聘題目確實非常的出格!在專家學者看來這就是嘩眾取寵的舉動!招聘有招聘的流程和規則,這麽另類的題目根本不利於人才的挑選!要是其他公司跟風效仿,那不是亂套了!以後的高校畢業生要是為了適應這種應聘題目,一個個不把心思放在學習和提高自身能力上,那不是誤人子弟!

要不怎麽說高瞻遠矚,專家學者們考慮的非常的長遠。東啟星集團是行業中的新星,未來必然是行業領跑者,如果真的延續這樣的招聘方式,那麽其他的公司紛紛效仿也是必然的。高校畢業生,將精力側重於這一方麵也是順理成章的。對於認為那些題目完全就是嘩眾取寵的專家學者看來,這一結果是他們最最擔心的!試想一下,高校裏出來的不是一批批身懷才華和實力的人才,而是虛有其表的草包,專家學者們就沒有一個不頭疼焦慮的!

因為民眾關注度過高,再加上不少專家學者的注意,政府部門也不能視若無睹。一位政府官員也到場參加,以表帝國政府對此的重視。

新聞發布會毫無疑問仍舊是在東啟星集團官網的虛擬大廳舉行。畢竟時間太短,很多人根本無法趕到東啟星,放在虛擬空間舉行更加好安排。

本來本次發布會是有人數限製的,不過申請參加的人太多,瀾明在詢問了信息部門後,確認東啟星集團的主腦能夠承載大量人員登陸後,便直接放開了人數限製。想參加的人隻要自行登陸東啟星集團的官網登陸進來就可以了。

在新聞發布會前幾個小時,就有大批的人員登入了新聞發布會舉行的虛擬廣場,很快虛擬廣場就黑壓壓到處都是人。雖然東啟星集團的主腦能夠負荷的了這麽多人的登陸,但是人能少一些還是少一些為好,因此在後麵的時候,東啟星集團直接掛出了通知,新聞發布會在開始後會實況直播,觀眾們直接用光腦收看就好,不需要全部都到虛擬廣場。

這個通知的發出確實緩解了虛擬廣場上人數的增加,除了媒體們以及專家學者和政府人員之外,人數最多的自然是普通民眾,而對於大部分普通民眾來說,進入虛擬廣場和收看直播並沒有多大區別,畢竟他們隻是看熱鬧的!

媒體們對於這場新聞發布會有什麽結果其實並不關注,他們要的是新聞,不論好的還是壞的,那都是新聞!

政府人員則相對中庸一些,畢竟上級那裏並沒有傳達下來什麽,隻是讓他們代表政府過來參加而已,對於發布會的結果,他們隻會持觀望態度,不會發表任何的看法和見解。

而專家學者們就不同了,他們是打定了主意要批判到底,要東啟星集團明白這樣的招聘題目是錯誤的,沒有任何益處!讓人們都明白隻有自身的能力高才能擁有好的工作和未來!嘩眾取寵的題目最終也隻能嘩眾取寵!

對於各方的來意,瀾明等人自然是一清二楚,製定了一係列的方法來防止任何可能抹黑集團的舉動。

不過雲昭寧這位老板就與眾人不同了,即便被瀾明等人告知了來參加發布會的很多人都是來者不善,也沒有多少想法。畢竟一個人的品性會從其細微的舉止言行中流露出來,這是毋庸置疑的。他們招收人才,能力固然重要,可是品性也必不可少。他出的題目側重於幫助他們了解應聘者的性格、品德等等,沒有任何問題!心中既然無愧,行事自然坦**!

映紅女士是這次發布會的主角。在眾人的目光中,映紅女士一身幹練又不失女性魅力的修身裙裝走上了發布會的主席台,“歡迎各位來賓和朋友的到來!這次的發布會就由我映紅來為大家解答疑惑,大家也是等候多時了,我也就不囉嗦了,我們就直接開始發布會了!”。

映紅微笑著微微抬手,一道光屏出現在了眾人麵前,上麵正是這次招聘的綜合類筆試題目,題目前後的備注也是清清楚楚。

“首先我先說明一下本次的筆試綜合類題目!”,映紅微笑著說道,“在筆試環節,時間有限,為了能夠回答完題目,獲得一個不錯的分數,每一個人都是爭分奪秒的答題。”,映紅頓了一下,看向人們,“大家中應該有不少都是參加了筆試了人,那麽在答題之前請問有多少人仔細的看了試題上的備注!”。