這是一次有組織有預謀的請假行動!至少王文是這樣認為的。

雖然不知道這些主任是在什麽時候討論過的事情,但卻看的出來,大家對醫院並不是按勞分配的工資獎金的方案非常的不滿,而且達到了非常嚴重的地步。因此,才會對非技術姓科室宣傳,逼院長改革!

幾十位科室主任,上百位主任醫師和副主任醫師,這樣的請假對任何一家醫院來說,都足以讓其陷入混亂狀態!

其實這種事,縱觀整個衛生史,並不是沒有過,但大都是以失敗告終。原因大致有三點。第一點,非技術科室的工作人員,都是衛生局,或是其他局的領導的親屬,這就形成了一張很大的權利網,也正是這個網絡,控製著醫改的方向。誰要損害這些人的利益,這些人就跟誰急。第二點,不團結。總有那麽一些人,在麵對各方壓力時膽怯,或是示好的情況下,為了一時之利,目光短淺的選擇退出。人多力量才大,人少力量就會小。第三點,老家夥一般都不會參加這樣的活動,隻有一些年輕醫生會參加。因為老家夥作為主任醫師和副主任醫師,不論是在院內還是在院外,都有很高的收入,這些收入大都是回扣。而年輕醫生,職稱不到,在醫院說話的分量也小,所以在內外拿的回扣較少,甚至是沒有。如果沒有了醫院這些頂梁柱的老家夥參與,就算這些年輕醫生再怎麽請病假,也沒有用,因為年輕醫生有的是,別說是請假十幾個,就算上百個離開,醫院也會很快的補充新鮮血液。這一點,如果放在老家夥身上,醫院卻做不到!

王文之所以覺得這次事情會鬧大,就是因為老家夥全都參加了,這是醫院的主幹力量。就像一顆大叔,如果主幹沒了,樹也就活不長了。如果這些老家夥都能夠團結起來,他們的力量是難以想象的。就算衛生係統內其他的醫院不會發生什麽,但是中心醫院肯定是要進行改革的。至少要作出退讓,讓這些老家夥們消消氣。

整天累死累活,卻拿不到付出勞動所應得的報酬,這是技術姓醫生所共同麵臨的一個問題。

其實王文覺得,這些主任們這樣做,恐怕不僅僅是為了爭取應得的報酬,畢竟那多出來的一兩千,對他們這些主任和副主任來說,並不怎麽會看上眼。其中,恐怕也是為了賭這口氣,來自非技術姓科室那邊的氣。

就像今天下午,宣傳科的主任張明祥,幹涉心外科的事,而且還把事情鬧到了院長那裏,這不等於直接被打臉嗎?尤其是,張明祥自己不行,把屎盆子扣在了心外科的人的身上,這樣的事情,作為心外科的主任,馬奎榮能夠忍的住嗎?

哪個老家夥沒脾氣?如果把這些老家夥的脾氣惹上來了,那就像點燃了一個汽油桶,就等著爆炸了。

而且這些老家夥的脾氣,通常都是倔的像頭牛,一旦惹怒了他們,想要平息,就必須付出沉重的代價才行。

可以說,宣傳科主任張明祥,當著心外科主任馬奎榮的麵對王文說教,就是整件事情的導火索。

王文沒有想到,自己竟然會在這麽重大的事情當中,扮演這個關鍵的一個角色。王文喜歡這種處在風口當中的感覺!

當王文回到心外科的時候,心外科已經開始有些亂了,而且到處的透露著一種緊張的氣氛。

護士辦公室外,幾個醫生和護士都站在那裏,議論著主任離開的事。

發生了這麽大的事情,恐怕沒有人會安心的繼續工作下去了。

“王文,過來~!”王文剛出電梯,劉賀強就衝著王文招手。

王文走到護士辦公室外,幾個主治醫師和住院醫差不多都在。如果這個時候還有心工作的人,那才是沒心沒肺呢。

“王文,你去哪了?怎麽這麽長時間也沒看見你?”主治醫張現偉看著王文問道。

“我聽說主任和副主任都走了,到下麵打聽情況去了!”王文說道。

“怎麽樣,打聽到了什麽沒有?”

一聽到王文去打聽情況,周圍的人都聚了過來,豎著耳朵自習的聽著。

“我打聽的結果就是……主任真的走了~!”

“切~~!”

幾個圍過來的小護士頓時又散開了,顯然這個消息對她們來說,已經非常的過時了,甚至對於王文這個時候說出來,表示非常的不屑一顧~!

不過,有個護士卻沒有離開,那就是苗麗麗。她眯著眼睛,一直看著王文,就跟一個狐狸一樣,在王文的身上瞅呀瞅!

苗麗麗知道張明祥去院長辦公室告狀的事,也知道王文和馬奎榮主任都被叫去的事。她也看到了馬主任回來後生氣的模樣,她也聽到了王文說的‘將有大事要發生’的話。現在在聯想起醫院發生的大事,苗麗麗又怎麽不會懷疑到王文的身上呢?就衝著王文能夠說出:‘將要大事發生’這句話,苗麗麗就覺得王文一定知道些什麽。

王文自然是看到了苗麗麗異樣的眼神,不過他沒有去理會。平時的八卦,說也就說了,這次可是大事,關係到全院技術姓醫生的福利,更是對非技術姓科室的一種宣戰,絕對不容有半點兒走漏風聲。否則,如果最後爭取不到相應的利益,如果最後主任們的‘請假’失敗,那王文就成罪人了。

寧死不說,這次就算用美人計,王文也不會說的。

“聽說好幾個科室的主任都走了!也不不知道這次到底發生了什麽事,能讓這麽多主任離開醫院。”

“何止是好幾個?我去其他科打聽了一下,胸外、骨外、腦外的主任和副主任醫全都走的差不不多了。隻有婦產科那裏剩了兩個副主任醫師,等著給孕婦做刨婦產~!”

“真是奇怪了,我剛才給苗主任打電話,以工作的名義談談口風,結果苗主任什麽也不透露,就說是身體不舒服。你們說說,馬主任身體不舒服,沈主任身體不舒服,苗主任也不舒服,這到底是怎麽了?”

“是呀,好歹我們也是這家醫院的醫生,有什麽事情,可以告訴我們,大家一起請假休息嘛!太不夠意思了!”

“要不咱們也請假回家?”不知道是誰說了這麽一句,原本議論的場麵立即安靜了下來,似乎都在想著是否也離開這件事。

劉賀強看了一眼一直站在一邊不說話的王文,問道,“王文,你說咱們要不要跟上主任的腳步?”

聽見劉賀強的話,其他人也都看向王文。王文的能力是有目共睹的,別說在小住院醫裏麵,就算是跟主治醫來比,那水平也是出類拔萃的。現在大家都知道,王文是從燕京挖來的人才,是有能力也有背景的人。在現在這樣群龍無首的情況下,王文的話,是有一定作用的!

王文也不知道為什麽大家會看向他,讓他拿主意。畢竟這裏麵,有幾個主治醫,在中心醫院的曰子比他長的多。

到底該不該和主任們一樣,選擇請假回家呢?主任和副主任們在沒有任何交代的情況下就離開了,這對於下麵的主治醫和住院醫來說,實在是一個艱難的考驗。

王文想到了主任的目的,王文認真的看著麵前的眾人說道,“我覺得,我們要留下來!”

“留下來?”

“王文,你不會是怕了吧?主任都走了,我們留在這裏幹什麽?我們這不是不配合上級醫生嗎?”

“我怕?我大不了回燕京!”王文聽見後說道,“苗主任走的時候,我問過他,為什麽主任都走了。苗主任當時說什麽身體不好,需要休息。我知道這是胡扯,而苗主任又說了,讓我好好的留在醫院裏工作。所以我就在想,苗主任為什麽會這麽說?為什麽他們請假走了,而讓我們留在這裏工作?這件事我想了很久,現在我覺得,正是因為苗主任他們走了,所以才需要我們這些人留下。因為醫院裏麵還有我們的病人,作為直接與病人接觸的醫生,我們不能離開,我們不能拋下我們的病人。不管主任他們集體請假是為了什麽,我們都應該留在這裏,照顧好我們的病人,為主任他們解決後顧之憂。現在主任們隻是集體請假,試想一下,如果在這個過程中,有病人發生意外怎麽辦?如果在這個過程中,有病人支撐不了什麽?那豈不是將主任他們陷於無情無義的境地?既然大家都想支持主任,那就不能讓主任的名譽受損!”

“王文說的對!”劉賀強聽見王文的話後說道,“主任們走了,我們更應該照顧好手上的病人,不能讓他們出事,這也是支持主任的一種表現。雖然我們還不知道發生了什麽,但是醫院裏麵這麽多的主任和副主任一起請假。如果不是損害到我們醫生的集體利益,我覺得主任他們是不會采取請假的方式來進行反對的!”

“可是,如果我們都照顧好病人,主任他們的請假的效果是不是就會削弱?”張現偉說道,“如果讓院長知道,有沒有主任他們,醫院都可以正常運轉,那主任他們怎麽辦?”

“當然不能讓主任他們的努力白費!”王文語氣堅定的說道,然後向周圍看了看,見到沒有外人,便小聲的說道,“我有個主意,但是需要大家配合。事先說好,不想參加的,絕對不會勉強!現在誰不想參加,就請離開吧~!”

(未完待續)