第11章寫作班子(中)

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,書最齊的小說就是小說網新官上任三把火,朱秘書長對材料的要求極為嚴格,對現有的文字材料相當不滿,副秘書長李華章有些招架不住了。()一秘科的材料是代表市委辦最高水平的,因此趙懷中被李華章嚴厲地批評了好幾回。

趙懷中一下子有了空前的危機感。原來本想著在下一次的人事調整中,他肯定能解決一個副處級,下到哪個縣裏去幹一名副縣長。而現在這個形勢,如果領導對他不滿,他的出路就很難說了。他隻好硬著頭皮埋頭修改各種文字材料了,但結果收效甚微,一稿的通過率極低。李華章將他叫到辦公室說:“我們辦公室人員一定要跟上領導的思路,現在咱們的朱秘書長節奏很快,他對我們提出了很高的希望和要求,他又是文字材料方麵的行家裏手,而你們一秘科的材料還是多年前的水平,這怎麽行?你們寫的東西都對,不能說你們寫錯了。但你們的材料卻總是老一套,沒有亮點,毫無激情。你回去後召集科裏的同誌們開個會,一定要加壓奮進,振作精神,盡到百分之百的能力,盡快拿出幾篇精品文稿,讓秘書長也能看到我們辦公室人員的整體素質。”

“好好,我這就回去開會,請秘書長放心,我們一定會盡到百分之二百的努力。”趙懷中光光的腦門上滲出了細密的汗珠,少得可憐的頭發早已濕漉漉地緊帖在頭皮上麵,雙腿也不自覺地有些微微打顫。

趙懷中回到一秘科,點上一根煙,狠狠地抽了幾口,穩了穩神。然後說:“弟兄們,來說個事。”大家便拿上筆記本圍了過來。

趙懷中笑了笑說:“不用記。剛才李秘書長專門找我談了話。他說新來的朱秘書長對材料的要求很嚴,不過通過我們一秘科全體同誌的共同努力,領導對我們的工作還是相當滿意的。他鼓勵我們一定要沉下心來,繼續發揚,多出精品,維護好我們市委辦第一科的形象。”

白明遠心裏暗暗發笑,他知道趙懷中這些天日子不好過,已經挨了李華章的幾次臭罵。你小子也有今天,活該。

接下來,所有的材料,不管大小,趙懷中都要先爭求大家的意見。聽每個人對這項任務的看法,每個人所提的大綱。然後集中討論,最後才定下寫作方案。對於大的材料,仍是每個人先寫一部分,然後合在一起,由趙懷中通稿、把關。而對於小的材料,則由科裏的同誌輪流撰寫,寫好後仍由他最後把關。對於現在的材料,吳天然認為是比原來的有了一定提高,但還沒有質的變化。再比如綜合文稿,白明遠負責寫的那一塊質量就明顯下降,孟凡勳仍在原地踏步,倒是李苗苗的那一塊明顯提高了。當然,趙懷中最後把關時也比從前認真多了,一些錯別字,乃至標點符號他都會用紅筆一一地鉤出來。

雖然現在的文稿仍必須由趙懷中親自交給李秘書長等領導過目,但也有一點明顯不同。那就是他顯然被罵怕了,心裏也沒了底氣。他總是說,這寫作大綱是由一秘科的同誌們集體討論定下的。並且還進一步對領導講,這個稿子的擬稿人是誰,或這個報告中的這一部分是由誰草擬的。李華章對於近期這幾篇稿子的質量稍感滿意,但離精品的要求,離朱永勝秘書長的要求還有很大距離。他也不好總是罵趙懷中了,而是采取鼓勵和用將來辦公室人員的去留升降問題來給趙懷中打氣。

朱永勝作為秘書長,他對自己的要求也是相當嚴格的。他對自己的定位是三合一:第一,他是一名服務員。雖說是副廳級幹部,但他秘書長這個角色決定了他是市委書記最大的秘書,從本質上講是搞好服務,是丫鬟頭兒。工作上必須兢兢業業,紮紮實實。辦文精益求精、辦會嚴謹有序、辦事滴水不漏。辦公室工作無小事,一百減一等於零。他感到壓力很大。第二,他是一名部門負責人。作為市委辦公室的一把手,他有責任、也有義務搞好辦公室的各項建設。整體工作要上水平,單項工作要創特色,要保證辦公室的經費,改善辦公條件,多培養人材,向外多推出成熟的領導幹部。第三,他是市委領導。作為市委常委,除了要參加市委常委會,討論事關山陽發展大計的每一項重要決策外,他還分管全市的政法及旅遊工作,並對口聯係白河縣。他的工作任務是相當繁重的,但他不以為意。他感到可惜的是,現在應酬的事情太多,整天迎來送往,陷入文山會海不能自拔,已經沒有專門的時間讀書了。

朱永勝對自己要示嚴格,對辦公室的要求同樣不含糊。特別是文字材料,那是市委辦的臉麵,他自然相當看重。每一件王國慶書記需要用到的文字材料他都會認真地看,仔細地琢磨,力求盡善盡美。對於近期的文稿,他也看到了一些變化,但仍感到很不滿意。

這天上午剛上班,他就撥通了李華章的電話:“華章,到我辦公室來一下。”

市委辦公室各科室都集中在二樓和三樓,而書記、副書記、秘書長等常委們是在六樓辦公。接到電話後,李華章也不等電梯了,就直接從二樓噔噔噔地跑上了六樓。

“華章,坐下談。”

李華章先給朱永勝的杯子裏續些開水,然後才坐到了朱永勝對麵的沙發上,從口袋裏掏出了筆記本和圓珠筆。

朱永勝開門見山地說:“利用這點時間,咱商量一下辦公室材料的事情。”

“好,好,您指示,我記。”李華章點著頭說。

“談不上什麽指示,也用不著動筆去記。最近這一段時間,我感到一秘科的材料水平有了一定的提高,這很好。但仍有很大的提高空間,需要進一步地挖掘。”朱永勝說話藝術,表揚中帶著批評。

他看了一眼李華章,又接著說:“你拿來的每一份材料我都認真看了,我感到同誌們的寫作水平是參差不齊的。對於素質高的同誌,要壓擔子,重點培養。對於不適合文字工作的同誌可以調整工作崗位,多崗鍛煉。如果寫作力量不夠,也可以從下麵的部門或縣市區裏借調。我的想法是,要在最短的時間內,把我們的寫作班子打造成一支政治強、業務精、作風正、紀律嚴的精英團隊。”

第11章寫作班子(中)

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